Трудовой договор в Казахстане: составление и регистрация у юриста в РК
Юристы по трудовому праву РК
Трудовой договор, который защищает бизнес при проверке и в суде
Составим трудовой договор под должность и режим работы вашего сотрудника, проверим его на соответствие Трудовому кодексу РК и поможем с регистрацией. Вы получаете готовый документ, а не шаблон из интернета.
Трудовой договор РКРегистрация в ЕСУТДДоговор с иностранцемДистанционная работаСовместительствоДоговор с директоромТрудовой договор РКРегистрация в ЕСУТДДоговор с иностранцемДистанционная работаСовместительствоДоговор с директором
Трудовой договор в Казахстане: составление, заключение и регистрация с юристом
Трудовой договор определяет права и обязанности работодателя и работника. Трудовой договор РК должен соответствовать Трудовому кодексу, иначе при проверке или споре компания рискует штрафами и восстановлением сотрудника в должности. Юристы Abdet Consulting готовят трудовой договор в Казахстане для ТОО, ИП и частных работодателей с учётом должности, режима работы и системы оплаты.
Мы оформляем трудовой договор с работником любой категории: офисным сотрудником, дистанционным специалистом, совместителем, руководителем. Прописываем испытательный срок, конфиденциальность, материальную ответственность, премии и порядок увольнения. Сопровождаем заключение трудового договора и готовим дополнительные соглашения к нему. Регистрация трудового договора в Единой системе учёта трудовых договоров (ЕСУТД) тоже на нас: сведения о сотруднике, изменения и расторжение вносятся верно и вовремя.
Отдельное направление — трудовой договор РВП: приём на работу иностранцев с разрешением на временное проживание или видом на жительство. Проверяем основания для трудоустройства, сроки разрешения и пакет документов, чтобы у миграционных органов не возникло вопросов к работодателю.
Нужно быстро составить трудовой договор? Составление трудового договора начинается с консультации: юрист по трудовому договору уточняет задачу и называет стоимость до старта. Разработка трудового договора под ваш бизнес защищает компанию от споров, проверок и потери сотрудников. Работаем в Алматы, Астане, Таразе и онлайн по всей стране.
Знакомые ситуации
Почему трудовой договор с работником нельзя скачивать из интернета
Шаблон не знает ни вашей должности, ни вашей системы оплаты. Ошибки всплывают в самый неудобный момент: при увольнении, проверке или иске сотрудника.
Сотрудник подал в суд после увольнения
Если основания и порядок расторжения не прописаны, суд часто встаёт на сторону работника. Компания платит за вынужденный прогул и восстанавливает человека в должности.
Решение: чёткие условия расторжения и дисциплинарной ответственности
Проверка трудовой инспекции
Инспектор находит несоответствия Трудовому кодексу или незарегистрированный договор в ЕСУТД. Итог: предписание и административный штраф.
Решение: договор по нормам ТК РК и своевременная регистрация
Ушёл менеджер и увёл клиентов
Без условий о конфиденциальности и коммерческой тайне защитить базу сложно.
Спор о премиях и переработках
Размытая формулировка оплаты превращает каждую премию в предмет претензии.
Нанимаете иностранца
Ошибка в статусе РВП или ВНЖ создаёт риски и для работника, и для работодателя.
Что входит в услугу
Составление трудового договора под вашу ситуацию
Работаем с работодателями, иностранными сотрудниками и работниками. Вот что юрист включит в документ для каждого случая.
Разработка трудового договора для ТОО и ИП
Готовим договор, который учитывает специфику вашей деятельности и закрывает риски компании.
Срочный и бессрочный договор
Дистанционная и сменная работа
Совместительство
Договор с директором ТОО
Испытательный срок
Коммерческая тайна
Материальная ответственность
Положение о премировании
Нужен пакет договоров для всего штата?
Разработаем единую форму и дополнительные соглашения под каждую должность.
Регистрация трудового договора в Единой системе учёта
Работодатель в Казахстане обязан вносить сведения о трудовых договорах в ЕСУТД. Мы берём эту часть на себя, чтобы вы не тратили время на портал и не получили штраф за ошибку.
Проверяем данные
Сверяем ИИН, должность, дату начала работы и условия с текстом договора.
Вносим сведения
Регистрируем договор, а также изменения и расторжение, когда они происходят.
Контролируем сроки
Напоминаем, когда нужно обновить информацию после дополнительного соглашения.
Заключение трудового договора — это только половина дела
Незарегистрированный или неверно внесённый договор считается нарушением. Доверьте регистрацию юристу и сосредоточьтесь на работе команды.
Да. Работодатель в Казахстане вносит сведения о трудовом договоре в Единую систему учёта трудовых договоров. Мы поможем сделать это правильно.
Можно ли заключить трудовой договор с иностранцем, у которого есть РВП?
Это зависит от статуса и оснований для работы. Юрист проверит документы иностранца и подскажет, как оформить трудоустройство без нарушений.
Чем трудовой договор отличается от договора оказания услуг?
Трудовой договор даёт работнику гарантии Трудового кодекса: отпуск, больничный, социальные выплаты. Если фактически человек работает как сотрудник, а оформлен по договору услуг, это риск для компании.
Проверяете ли вы уже подписанные договоры?
Да. Проводим аудит действующих договоров и готовим дополнительные соглашения, чтобы привести их в соответствие с законом.
Работаете ли вы с клиентами из других городов?
Да. У нас есть офисы в Алматы, Астане и Таразе, а также полностью онлайн-формат для любого города Казахстана.
Abdet Consulting
Закажите трудовой договор, за который не придётся платить дважды
Опишите ситуацию в WhatsApp. Юрист ответит, какой договор нужен, и назовёт стоимость до начала работы.
